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苦!无薪假人数窜升至2257人 创今年新高

发布于2019-09-10 23:51:51 来源:vdaily.com 作者:vdaily
导读: 劳动部公布最新1期(截至8月31日止)“因应景气影响劳雇双方协商减少工时”(俗称:无薪假)统计资料,实施无薪假人数创下今年新高。(图取自劳动部官网)劳动部今天公布最新1期(截至8月31日止)“因应景气

劳动部公布最新1期(截至8月31日止)“因应景气影响劳雇双方协商减少工时”(俗称:无薪假)统计资料,实施无薪假人数创下今年新高。(图取自劳动部官网)

劳动部今天公布最新1期(截至8月31日止)“因应景气影响劳雇双方协商减少工时”(俗称:无薪假)统计资料,目前有33家事业单位、2257人放无薪假中,相较上期(截至8月15日)增加245人,创下今年新高人数。

根据劳动部统计资料,上期无薪假事业单位实施家数为26家、人数2012人;最新统计资料显示,实施无薪假有33家事业单位、2257人。大多数实施人数在50人以下,实施期间不超过3个月,多为每个月休4天以下。无薪假业别以金属机电工业为多,先前传出有专做中客的旅游业者休无薪假,在这期统计资料上,未见地方-有相关回报,未反应在数字上。

劳动部长许铭春今天上午出席“2019职业健康服务国际研讨混”在会后受访表示,“减班休息”(指无薪假)除了产业链整体问题外,减班休息期间的劳工可让自己职能提升,劳动部会给予协助。

“劳雇双方协商减少工时”是指,在事业单位受到景气因素影响时,为避免资遣员工,先由雇主和劳工协商减少工时,一般俗称“无薪假”,劳动部每半个月公布事业单位实施家数、人数最新统计状况。

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